З метою зниження рівня незадекларованої праці на території області посадові особи Управління Держпраці провели у рамках Національного плану спільних дій щодо зниження рівня незадекларованої праці на 2021 рік інспектування у суб’єкта підприємництва, віднесеного до найбільш ризикової сфери використання неформальної зайнятості.    

Так, заходом контролю, проведеним у Чортківському районі Тернопільської області, з’ясовано, що місцевий роботодавець не оформив трудові відносини з 13 працівниками, які працювали на території відпочинкового комплексу у барі, ресторані та готелі на посадах: офіціантів, покоївок та підсобних робітників.

Спершу під час перевірки підприємець надав пояснення, що з усіма 20 працівниками відпочинкового комплексу, які були виявлені та зафіксовані засобами фото- та відеотехніки, оформлено трудові відносини. Проте, згодом він надав підтверджуючі документи про офіційне працевлаштування лише щодо 7 працівників.

За використання незадекларованої праці до роботодавця вживаються заходи відповідно до наданих повноважень. Окрім того, розпорядчим документом інспектори праці зобов’язали суб’єкта господарювання узаконити трудові відносини з усіма найманими працівниками.

Нагадаємо, що фактичний допуск працівника до роботи без належного оформлення з ним трудових відносин, встановлених статтею 24 Кодексу законів про працю України, тягне за собою адміністративну, фінансову та кримінальну відповідальність. 

Управління Держпраці в Тернопільській області